山鋼集團發布2023年度社會責任報告

時間：2024-10-16 來源：新聞傳媒中心

9月26日，山東省國(guo)資委在南郊賓館舉辦省屬國(guo)資國(guo)企社會責(ze)任(ren)報告(gao)（2023）集(ji)中發布活動。

山鋼(gang)集團黨委(wei)副書記、董事遲明(ming)杰出席(xi)活動并(bing)簽署倡議書。山鋼(gang)集團申報的(de)“加(jia)快培育新質生產力，深化轉型(xing)推動高(gao)質量發展”與(yu)“攜手綠(lv)色(se)低碳(tan)，共建碧水藍(lan)天”兩個案例入選《山東省省屬國(guo)資國(guo)企社會(hui)責任藍(lan)皮書（2023）》。

《山鋼(gang)集(ji)團2023年度社會責任報告》共分(fen)7部分(fen)，總結展(zhan)示了山(shan)鋼(gang)集團在改革發展(zhan)、綠色智能、融入(ru)經濟(ji)社會、履行(xing)國企擔(dan)當等方面的實踐與成果。

報告(gao)顯示，山鋼集團切(qie)實履行國(guo)有(you)(you)企業政治責(ze)任、社會責(ze)任和經濟責(ze)任，全(quan)面(mian)加強(qiang)(qiang)黨(dang)的(de)建(jian)設和領(ling)導，深入(ru)推(tui)進市場(chang)化改革，持續推(tui)動國(guo)有(you)(you)資本(ben)和國(guo)有(you)(you)企業做(zuo)強(qiang)(qiang)做(zuo)優做(zuo)大(da)。2020年(nian)至2023年(nian)，累計納稅(shui)超300億元。堅(jian)持生態優先(xian)、綠(lv)(lv)色低(di)碳(tan)發展，在(zai)山東省率(lv)先(xian)實現鋼(gang)鐵全流程全工序超低(di)排放改造(zao)，成為山東省鋼(gang)鐵企(qi)業(ye)綠(lv)(lv)色轉型的示范者(zhe)、引領者(zhe)。

報告指出(chu)，山鋼集團堅定(ding)不移打造世界一流企業，著力鍛造綠(lv)色、智慧、可持續發(fa)展比較優勢(shi)。秉承“共創、共進、共贏”的核心價值觀(guan)，與國內外100多家大型企(qi)業(ye)集團結成戰略合作(zuo)伙伴關系，攜手(shou)共建共享(xiang)高質量鋼(gang)鐵生態圈。大力實(shi)施創新驅動發展戰略，擁有3個國家級(ji)科(ke)(ke)(ke)技創新平臺、16個省級(ji)科(ke)(ke)(ke)技創新平臺和20余家科(ke)(ke)(ke)技型企(qi)業(ye)，每年新獲(huo)授(shou)權專(zhuan)利近500項。2023年科(ke)(ke)(ke)技研發投入強度2.79%，新申(shen)請(qing)受理專(zhuan)利683件，同比(bi)增長(chang)5.7%，其(qi)中發明專(zhuan)利申(shen)請(qing)占比(bi)71%。

報告指(zhi)出，山鋼集團始終堅(jian)持(chi)發展(zhan)依靠職(zhi)工(gong)、發展(zhan)為了職(zhi)工(gong)，持(chi)續推進(jin)民(min)主管(guan)理，提升職(zhi)工(gong)代表履職(zhi)能(neng)力，保障職(zhi)工(gong)合法(fa)權益。用心用情做好惠民(min)生(sheng)、暖民(min)心的事，職(zhi)工(gong)工(gong)作(zuo)條件不斷(duan)改善，勞動生(sheng)產率逐步提高，職(zhi)工(gong)精神面貌(mao)逐步向(xiang)好。產改工(gong)作(zuo)全省領先、全國(guo)示范(fan)，山鋼集團工(gong)匠學院成為全國(guo)示范(fan)點。民(min)主管(guan)理質(zhi)效提升，獲(huo)“全國廠務(wu)公開民主(zhu)管理示范單位”稱號。職工“六條普惠保(bao)障線”有效運行，企業補充醫療保(bao)險全面落地，被全國總工會列(lie)為提升職工生活品質企業試(shi)點(dian)單位。（孟 豹 李(li) 淼(miao) 孫亞寧）